NHS猛烈抨击肥猫榜

超过100名卫生工作者出现在高收入者的“富豪榜”中,他们每年至少带回家10万英镑

NHS Heywood,Middleton和Rochdale初级保健信托基金和Pennine急性信托基金的工作人员列入名单,作为BBC对全国公共部门组织调查的一部分

Heywood,Middleton和Rochdale PCT每年共有68人获得超过10万英镑的薪酬,其中包括首席执行官Julie Higgins博士和前任副首席执行官兼调试和执行执行董事Dena Marshall

在Pennine Acute Trust,名单上有34名公共部门工人

该信托负责运营Fairfield General Hospital,North Manchester Hospital,Rochdale Infirmary Hospital和Royal Oldham Hospital

来自NHS Heywood,Middleton和Rochdale PCT的发言人表示,名单上只有两名人员直接受雇于PCT,其他人则是GP

她说:“所有高级管理人员的薪酬均遵循高级管理人员薪酬框​​架中的指导,并经PCT和战略卫生管理局薪酬委员会批准

”其余66人列为未直接受PCT聘用的全科医生

“Chris Simms,NHS Heywood,Middleton和Rochdale的表现和承包总监说:”全科医生是独立的承包商

“PCT与当地全科医生签订了核心合同,根据患者名单的大小提供基本服务

”除了核心合同外,全科医生还可以获得增强型和专业化服务,如果他们符合质量成果目标,则符合国家合同协议

“洛奇代尔委员会健康概况和审查委员会主席让·阿什沃思议员抨击了高收入者的数量

就在上周,观察家报告说,罗奇代尔医院的重症监护病床数量将从6个减少到3个

市议员阿什沃思说:“如果裁员太多,那么有这么多人得到这么多报酬,这绝对是荒谬的

“当我开始担任概况和审查委员会主席时,这是我所询问的事情

”他们把它弄得一团糟

他们正在降级,删除前线服务“这不是物有所值

”并非所有这些工作都物有所值,只有一对夫妇可以节省大量的一线员工

“我们谈论理事会的效率,我认为他们在NHS中可以做的最有效的事情之一就是看管理层

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